Plutôt que supprimer le Contrat à durée indéterminée, c’est le marché du travail qu’il faut refonder.
Auteur

Entrepreneur engagé, Patrick Levy-Waitz est un expert en accompagnement humain du changement et un spécialiste des enjeux managériaux et sociaux. Président d'ITG, premier groupe français de portage salarial, vice-président du syndicat des Professionnels de l'Emploi en Portage Salarial (PEPS) et président de l'OPPS (Observatoire Paritaire du Portage Salarial). Il est à l'initiative de la création de la Fondation ITG Travailler autrement, vers les nouvelles formes d'emploi, think-tank qui étudie et met en avant les innovations et les transformations en matière d'emploi et d'organisation du travail. Il est également l'auteur de deux ouvrages, « J'aime ma boite, elle non plus » (Hachette Littératures, 2006) et « Lapsus Politicus » (Les éditions du moment, 2011).
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Tous freelances ? Pas si sûr…
par Patrick Levy-Waitz 19 février 2016Contrairement à une idée en vogue, nous ne sommes pas encore pleinement rentrés dans une société de freelances.